Para consultores trabalhistas e de RH

Seu tempo é o gargalo. Entregue diagnósticos completos em minutos, não em dias.

O AuditorIA executa os 48 módulos trabalhistas em qualquer empresa em menos de 3 minutos. Você revisa, adiciona seu parecer estratégico e entrega ao cliente um relatório com evidências que justificam cada recomendação — sem horas de análise manual.

Sem cartão de crédito para testar
48 módulos do direito do trabalho
Resultado em 3 minutos

Você reconhece isso?

O problema não é falta de clientes. É falta de capacidade de entrega.

Consultores experientes têm demanda — mas a metodologia manual limita quantos clientes conseguem atender com qualidade. O gargalo é sempre o mesmo: seu próprio tempo.

Cada diagnóstico consome dias de análise manual

Cruzar folha, jornada, rescisões e CCT manualmente leva tempo demais. Enquanto você finaliza um cliente, outros três estão esperando — ou foram para a concorrência.

Você é o gargalo do próprio negócio

A qualidade do seu trabalho depende de você pessoalmente. Não há como escalar sem contratar mais ou sacrificar profundidade — e nenhuma das duas opções é boa.

Seu pipeline é limitado pela sua capacidade de entrega

Você já recusou cliente por falta de tempo? O problema não é demanda — é throughput. Você tem mais clientes potenciais do que consegue atender com a metodologia atual.

Como o AuditorIA resolve

Mais clientes. Mesmo time. Diagnósticos melhores.

O AuditorIA não substitui sua metodologia — operacionaliza ela com velocidade. Você define os parâmetros de análise; a IA executa o levantamento. Você chega para o cliente com o resultado.

Analise múltiplos clientes em paralelo

O AuditorIA executa 48 módulos trabalhistas ao mesmo tempo, em múltiplas empresas. Você revisa os achados e dá a recomendação — não mais faz o trabalho braçal de levantamento.

Relatórios com evidências prontos para apresentação

Passivo estimado, período crítico, módulos de risco e evidências organizadas por funcionário. Você chega na reunião com o cliente com o diagnóstico já estruturado — pronto para defender.

Expanda o número de clientes sem expandir equipe

O que levava 2 dias passa a levar 20 minutos. O mesmo time atende 3x mais clientes com o mesmo nível de qualidade — e a margem por cliente aumenta, não cai.

Diferencie-se com tecnologia que poucos consultores têm

IA aplicada a auditoria trabalhista ainda é rara no mercado. Consultores que chegam com relatórios estruturados e passivo em reais fecham mais contratos — e cobram mais por isso.

Como funciona

Do cadastro ao relatório pronto para apresentar

01

Cadastre a empresa do cliente

Preencha o perfil trabalhista com o questionário guiado — jornada, contratos, rescisões, CCT. Leva cerca de 10 minutos por empresa.

02

Execute a auditoria com IA

O motor analisa 48 módulos com base na CLT, TST, NRs e CCT do setor. Resultado em menos de 3 minutos — sem você ficar manualmente cruzando dados.

03

Revise os achados e adicione seu parecer

Você valida o diagnóstico com seu olhar de especialista, prioriza os riscos e adiciona contexto estratégico. A IA faz o levantamento; você faz a consultoria.

04

Entregue o relatório ao cliente

Relatório exportável com riscos priorizados, passivo estimado e evidências organizadas. Pronto para apresentar — e para justificar cada item com dados concretos.

Relatório Preditivo de Evolução

Benchmark que você não encontra em lugar nenhum

Você não entrega diagnóstico pontual. Você entrega histórico de melhora e comparativo de mercado. Isso justifica contrato contínuo.

  • Histórico de evolução por módulo — não apenas a fotografia do momento
  • Alerta automático quando o risco cresce entre as auditorias
  • Benchmark para saber onde o cliente está em relação ao setor

Disponível nos planos Compliance e Governança.

Por que é difícil obter esse relatório?

Porque a empresa não detém dados de mercado para gerar comparativos. O benchmark só existe porque há dados reais de múltiplas auditorias acumuladas no sistema.

Quanto mais a carteira cresce, mais preciso fica. É um ativo que se valoriza com o uso — impossível replicar em planilha ou ferramenta genérica.

O tamanho do problema que você resolve

Cada empresa que você não audita pode estar acumulando R$47.400 em passivo silencioso.

Esse é o valor médio de um acordo trabalhista no Brasil, calculado com base em 136.885 acordos homologados nos CEJUSCs (VP TST/CSJT, 2024). A maioria dos passivos existia meses antes de virar processo — e poderia ter sido identificada com uma auditoria preventiva.

Consultores que integram IA no processo conseguem atender 3x mais clientes com o mesmo nível de qualidade — e chegam em cada reunião com dados que o cliente não tinha como ignorar.

R$47.400
Acordo médio no Brasil
Por processo encerrado
3x
Mais clientes com IA
Mesmo time, mais throughput
41
Módulos trabalhistas analisados
CLT, TST, NRs e CCTs
3 min
Tempo para o diagnóstico
Do perfil ao relatório

“Consultores que integram IA no diagnóstico trabalhista conseguem atender 3x mais clientes com o mesmo nível de qualidade — e chegam a cada reunião com evidências que transformam a conversa em contrato.”

Percepção de parceiros do ecossistema AuditorIA — Auditores Preventivos Inteligentes (API)

Mas e se...

“Já tenho minha metodologia própria.”

Objeção

“Desenvolvi minha própria forma de auditar. Uma ferramenta genérica não vai capturar o que eu sei olhar.”

Resposta

O AuditorIA não substitui sua metodologia — operacionaliza ela com velocidade. Você define os parâmetros de análise que importam para o seu cliente; a IA executa o levantamento nos 48 módulos e entrega os achados estruturados.

O que muda: você para de gastar horas em análise manual e passa a gastar esse tempo onde o seu conhecimento realmente agrega valor — na recomendação estratégica e na conversa com o cliente.

Na prática: o AuditorIA não emite parecer jurídico e não representa o cliente perante órgãos. O diagnóstico é técnico e operacional — a interpretação, a priorização e a recomendação estratégica continuam sendo suas. A ferramenta faz o levantamento; você faz a consultoria.

Planos e preços

4 níveis de acesso. Você escolhe a profundidade.

Todos os planos executam os 48 módulos jurídicos. O que muda é a profundidade do output — e o volume de empresas incluídas.

Essencial · 16 módulos
Score de risco + passivo aproximado
Sem identificação de funcionário
R$ 497/mês
Até 10 empresas/mês · plano fixo
  • Folha, Férias e 13º Salário
  • HE, HN, BHO, DSR e Intervalos
  • FGTS, INSS e Controle de Jornada
  • Rescisão, Aviso Prévio e Estabilidades
  • Trabalho Externo
Assinar Essencialou teste grátis por 7 dias →
Profissional · 28 módulos
Score + departamento e período crítico
Área e período de risco identificados
R$ 697/mês
Até 20 empresas/mês · capacidade extra disponível
  • Tudo do Essencial (16 módulos)
  • PLR, Comissões e Gratificações
  • SST, Ergonomia (NR-17) e Benefícios
  • Terceirização, Teletrabalho e Maternidade
  • Contratos Temporários
Assinar Profissionalou teste grátis por 7 dias →
MAIS CONTRATADO
Compliance · 44 módulos
Passivo estimado por funcionário com evidências
Funcionários identificados, evidências documentais
R$ 997/mês
Até 20 empresas/mês · capacidade extra disponível
  • Tudo do Profissional (28 módulos)
  • LGPD Trabalhista e Biometria
  • Assédio Moral e Psicossocial (NR-1)
  • Gorjetas, Estagiários e Aprendizes
  • Equiparação Salarial, LGPD e Plano de Cargos
Assinar Compliance💬 Falar com especialista
Governança · 48 módulos
Benchmark setorial + BI multi-unidade
Visão consolidada de toda a cadeia produtiva
R$ 1.297/mês
Até 20 empresas/mês · capacidade extra disponível
  • Tudo do Compliance (44 módulos)
  • Bancários (jornada 6h, divisor 150)
  • Motoristas (Lei 13.103 + ADI 5322/STF)
  • Benchmark setorial e multi-CNPJ
Assinar Governança💬 Falar com especialista
💡

Precisa auditar mais empresas?

A partir do Profissional, você pode adquirir franquias adicionais de capacidade no painel — sem mudar de tier. Cada franquia de 10 empresas custa R$ 150/mês (até 60 empresas) ou R$ 100/mês (acima de 60). O Essencial é limitado a 10 empresas — acima disso, migre para o Profissional.

Todos os tiers executam os 48 módulos jurídicos disponíveis no plano contratado. Cancelamento com 30 dias de antecedência. Sem taxa de adesão. Dúvidas? Fale conosco.

Dúvidas frequentes

Perguntas comuns sobre o AuditorIA

O diagnóstico trabalhista é um produto que você entrega com muito mais agilidade e profundidade. Em vez de passar dias levantando dados manualmente, você gera um relatório estruturado em horas — com passivo estimado, módulos de risco e evidências organizadas. Isso permite atender mais clientes no mesmo tempo, cobrar por um resultado mais robusto e abrir conversas sobre projetos maiores a partir de um diagnóstico inicial.

Não. O AuditorIA faz o levantamento técnico e operacional — identifica irregularidades, estima passivos e organiza evidências. A interpretação do que isso significa para o negócio, a priorização das ações e a recomendação estratégica continuam sendo suas. A ferramenta amplifica sua capacidade analítica; a consultoria de verdade é o que você faz com esse material.

Sim. Os planos de parceiro são exatamente para isso — você audita as empresas da sua carteira, não a sua própria. Cada cliente fica em um ambiente separado, com relatórios e achados próprios. Você decide o que compartilhar com cada um e pode usar os relatórios como parte da entrega formal da consultoria.

A parte mais demorada de uma consultoria trabalhista é o levantamento inicial: cruzar holerites, conferir ponto, identificar divergências em relação à CCT. O AuditorIA automatiza exatamente essa etapa. Com ela resolvida, você consegue atender mais clientes sem aumentar proporcionalmente o tempo dedicado a cada um — e focar no que só você pode fazer.

Sim. Auditorias periódicas — mensais ou trimestrais — são uma forma natural de manter o relacionamento com o cliente e gerar receita previsível. O AuditorIA compara períodos e mostra a evolução dos indicadores ao longo do tempo, o que facilita apresentar o valor da continuidade para o cliente.

Não precisam. Você opera o AuditorIA no seu ambiente, analisa os dados, gera os relatórios e entrega o que achar pertinente para o cliente no formato que preferir — PDF, apresentação, planilha. O cliente não precisa ter login nem entender como a ferramenta funciona.

No plano parceiro, você acessa o AuditorIA com a identidade visual da AuditorIA e usa a plataforma como ferramenta de trabalho. No White Label, a plataforma é personalizada com a sua marca — logotipo, cores e domínio próprio — e você pode apresentar a solução como um produto seu. O White Label é uma modalidade negociada diretamente com a equipe comercial.

Sim. O motor cobre CLT, CCT, NRs de segurança e saúde, LGPD no contexto trabalhista, e módulos específicos por setor (indústria, transporte, construção, saúde). Independente do foco da sua consultoria, os módulos relevantes para o perfil de cada cliente são os que aparecem nos resultados.

Sim. Os relatórios gerados pelo AuditorIA são formatados para apresentação — com sumário executivo, achados organizados por prioridade, estimativas de passivo e recomendações. Você pode usá-los diretamente ou como base para um material com a sua identidade.

A ferramenta não emite parecer jurídico nem substitui a análise profissional — ela levanta dados. A autoridade de interpretar, priorizar e recomendar é sua. Na prática, consultores que usam o AuditorIA costumam ganhar mais credibilidade, não menos: a profundidade e organização do diagnóstico demonstram rigor técnico que seria difícil de entregar manualmente.

Sim. O contrato completo está disponível para leitura antes de qualquer cadastro — sem precisar criar conta. Você pode revisar todos os termos, responsabilidades e condições com calma antes de decidir.

Não é necessário conhecimento técnico. Se você consegue navegar em plataformas como e-Social ou sistemas de folha de pagamento, consegue usar o AuditorIA. A interface foi pensada para profissionais da área trabalhista, não para desenvolvedores.

Outras dúvidas? Fale conosco por e-mail

Comece agora, sem risco

Teste com um cliente real — e veja o que você entregaria amanhã.

Em 3 minutos você experimenta o diagnóstico completo na persona de consultor. Passivo estimado, riscos priorizados e evidências organizadas — prontos para apresentar. Sem cartão de crédito. Sem compromisso.